Descriptif de la mission
Envie de rejoindre une institution renommée et innovant/ante? Spuerkeess, pilier de la place financier/ière luxembourgeoise avec des notations parmi les meilleures au monde, et employeur de confiance alliant tradition et innovation bancaire depuis , est activement à la recherche d’un nouveau talent. Département : DPB
- Private Banking Service : PRB
- Private Banking Division : IPM
- Investment and Portfolio Management Vos missions En tant que Investment Advisor, vous serez chargé(e) de conseiller les portefeuilles titres des clients sous contrat de conseil en élaborant des stratégies de placement et en recommandant des solutions d’investissement (fonds, ETFs, lignes directes, produits structurés), et suivre le risque et la performance du portefeuille pour s’assurer de la cohérence de la stratégie mise en place. Vos principales responsabilités sont les suivant/antes : Suivi du profil de risque du client et de l’adéquation du portefeuille (volatilité, VaR, temps de recouvrement des pertes…)Suivi de l’adéquation des s d’investissement (suitability, target market)Contacts réguliers avec les clients : voie électronique, vidéo ou en présentielVeiller à la situation micro et macro-économique des marchés financiersSuivre activement et analyser la performance des portefeuilles modèles et clients sous contrat de conseilRechercher de nouvelles opportunités d'investissementSuivre les portefeuilles de gestion discrétionnaire ainsi que les relations avec les asset managers externeS’assurer que les activités sont conformes aux normes réglementairesParticiper activement à la création d’univers d’investissement spécifiquesAssister les chargés de relations commerciales avec une expertise en marchés financiersConseiller activement les HNWI et UHNWI sous contrat de conseil Qualifications requises Titulaire d'un Master à orientation économique, finance de marché, ingénierie patrimonialeExpérience professionnelle d’au moins 5 ans dans le domaine bancaireExpérience en contact avec la clientèle même occasionel exigé (2 ans minimum)Maîtrise des langues française et anglaise, la connaissance des langues allemande et luxembourgeoise constitue un avantage significatifCapacités de rédaction en françaisIntérêt prononcé pour les marchés de capitaux Compétences techniques L’acquisition de ces compétences peut, sur base de prédispositions d’apprentissage démontrées, être effectuée par l’encadrement et la formation proposée par la Banque au cours de la prise de fonction et la période d’intégration. Compétences métier HNWI/family office/ gestion de fortuneGestion clients à distanceValorisation de produits financiersMarchés financiers Compétences réglementaires : Critères ESGMifid II Compétences informatiques et digitales : Crypto Currencies Compétences comportementales Adopter une attitude collaborative avec ses interlocuteurs professionnels S’inscrire dans une approche client centric faisant de la satisfaction des clients une priorité Faire preuve d’ouverture d’esprit face au changement et s’adapter à l’évolution de la banque Démontrer de l’engagement et de la passion pour la réalisation de ses missions Raisons pour rejoindre Spuerkeess : Élu employeur le plus attractif au Luxembourg en selon l’Étude Randstad Engagement fort envers la responsabilité sociale et économique Conditions salariales attractives avec un statut de droit public assimilé à celui des employés de l’État Grande flexibilisation des heures de travail et mode de travail hybride Programme d’encadrement personnalisé avec un suivi tout au long de l'intégration Large offre de formations et une forte mobilité interne synonyme d’évolution de carrier/ière Actions de bien-être au travail et salle de fitness Spuerkeess gratuite avec cours collectifs Informations sur le recrutement : Veuillez nous adresser votre CV ainsi qu'une lettre de motivation en postulant directement sur notre site carrier/ière. Un vous sera demandé courant le processus de recrutement.Pour les diplômes obtenus à l’étranger, hors Benelux, une inscription au registre des titres des diplômes universitaires délivré par le Ministère de la Recherche et de l’Enseignement supérieur devra obligatoirement être introduite.Conformément à nos valeurs d’équité et de respect, nous favorisons un environnement de travail inclusif et diversifié. Ainsi, nous nous engageons en faveur de l’égalité des chances et encourageons tous les candidats qualifiés et éligibles à postuler, indépendamment de leur identité/expression de genre, leur âge, leur origine ethnique et culturelle, leur religion et leurs croyances, leur orientation sexuelle, leur invalidité ou leur neurodiversité, ou de toute autre caractéristique personnelle. Avez-vous besoin de plus de renseignements ?Contactez-nous au (+)