TéléventeCDIROME D1408Publiee il y a 4 jours

Conseiller Commercial Vente à Distance - Assurance (H/F)

ALENTAParis 1er Arrondissement · Île-de-France

Descriptif de la mission

Conseiller Commercial Vente à Distance

  • Assurance (H/F)

Filière : Production / Commercial

  • Vente Directe Santé Internationale

Localisation : Paris Entreprise : Groupe de courtage grossiste en assurance, filiale spécialisée santé internationale

Contexte Rattaché(e) au responsable des ventes directes, vous intégrez une équipe parisienne dédiée à la transformation de prospects qualifiés en clients, avec pour objectif d'accroître le chiffre d'affaires tout en garantissant satisfaction client et conformité réglementaire.

Le poste

Missions principales

Convertir les prospects particuliers et professionnels qualifiés en clients, réaliser des devis adaptés et vendre la solution d'assurance la plus pertinente Accompagner les prospects et clients dans la finalisation de leurs démarches de souscription en ligne Assurer l'interface avec les équipes de gestion et de relation client pour fiabiliser le suivi des dossiers Suivre les temps forts de l'activité commerciale et enrichir le CRM Contribuer à la remontée d'informations pour faire évoluer les pratiques commerciales et l'approche client

Profil recherché

Profil recherché

Bac+2 minimum, commerce ou assurance Anglais courant niveau C1 obligatoire (vente en anglais)

Expérience confirmée en vente, notamment à distance (téléphone et mail)

Bonne connaissance du marché réglementaire de l'assurance Goût du challenge et sens du résultat

Rémunération & avantages

Fixe brut annuel : 28 000

  • 34 000 € (estimation
  • non précisée dans l'annonce d'origine, calée sur les grilles de marché des postes de vente directe/téléconseil en assurance à Paris, avec prime liée à l'anglais courant C1)

Participation versée chaque année, avec plan d'épargne entreprise et plan d'épargne retraite (précisé dans l'annonce d'origine) Télétravail 2 jours/semaine après période d'essai + indemnité télétravail (précisé dans l'annonce d'origine) Mutuelle prise en charge à 100% par l'employeur (précisé dans l'annonce d'origine) Un jour de congé offert le mois de l'anniversaire (précisé dans l'annonce d'origine) Retraite surcomplémentaire PERO (précisé dans l'annonce d'origine)

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