Descriptif de la mission
Les équipes DX PepsiCo France recherchent leur futur(e) Responsable Stratégie & exécution du Point de Vente (Marketing & Media) en CDI, H/F à pourvoir dès maintenant.
Votre quotidien avec nous
Définir et déployer une stratégie d'activation shopper & Retail Media omnicanale (point de vente + digital) puissante, alignée avec les enjeux marketing des marques et les priorités des enseignes. Il/elle sera rattaché(e) directement à la Responsable stratégie catégorielle de mise en marché et fera partie du process end to end d'execution catégorielle.
Tâches & responsabilités
1. Expertise Retail Media (in store / out of the store)
Maîtrise des solutions media en point de vente et digitales (PLV, transformation de nos temps forts de marques, DOOH, programmatique, apps, bons dématérialisés.). Connaissance approfondie des écosystèmes Retail Media des enseignes et des agences / fournisseurs spécialisées. Alignement avec les objectifs marketing des marques en collaboration avec les équipes Marketing et Shopper.
2. Déploiement des campagnes
Conception et mise en œuvre d'un plan annuel de campagnes Retail Media par marque. Coordination des activations omnicanales : ciblage, mécaniques shopper, sélection des enseignes et magasins. Suivi du ROI et cohérence avec les autres leviers d'activation (promotion, média classique, e-retail.). 3. Activations sur mesure enseignes Développement de plans d'activation 360° spécifiques pour certaines enseignes clés. Co-construction avec le Directeur Catman Enseigne pour répondre aux enjeux conjoints Marque & Client.
4. Assure la coordination avec les équipes Trade marketing
Mettre à disposition des équipes clients nationaux et terrain les outils de vente/revente de nos activations, ainsi que leur opérationnalisation en points de vente ou chez nos clients.
5. Leadership & coordination
Pilotage de projets multifonctionnels avec les équipes Shopper, Marketing, Catman, KAM. Responsable de l'orchestration opérationnelle des campagnes et du respect des standards d'exécution.
Vos atouts pour être notre futur talent
Minimum 8 à 10 ans d'expérience en FMCG, idéalement en vente, catman, Shopper-Trade Marketing ou brand marketing.
Minimum 5-6 ans au sein des départements vente et marketing
En marketing - brand marketing (équivalent Chef de Produit confirmé) En "Ventes" : une expérience prioritairement, Shopper-Trade Marketing ou category management enseigne Idéalement une expérience significative en agence retail media indépendante ou au sein des régies publicitaires des enseignes. Bac + 5, Master Degree
Compétences requises
Très bonne compréhension de la dynamique omnicanale FMC- grande Distribution Très bonne compréhension des enjeux clients/ KAM/ Catman Compétence analytiques - être à l'aise avec les chiffres/ calcul de ROI etc Forte curiosité Très fort leadership pour définir l'agenda, concrétiser les projets et les visions, être capable de diriger des projets multifonctionnels, être capable d'influencer différents niveaux et fonctions de l'organisation : priorités multiples, parties prenantes, timings courts etc. Savoir travailler à la fois la vision (incluant la prise de recul) et l'orchestration de l'opérationnalisation des plans avec les équipes Capacité de prise de recul et de réflexion permettant de « sortir des sentiers battus » Être orienté résultat avec le souci du détail et de la précision pour établir des normes d'exécution pour que l'équipe fournisse l'excellence recherchée Compétences relationnelles/ intelligence émotionnelle : Capable d'établir des relations solides avec ses pairs et le top management.