Descriptif de la mission
Description
VISION
Le poste s’inscrit dans une trajectoire évolutive sur 3 à 5 ans, de Responsable du Développement Commercial, vers des fonctions de Management d’équipe Commerciale, puis de Direction Générale de l’ensemble de l’activité, selon vos succès.
Plus qu’un excellent Business Developer, nous cherchons une personnalité entrepreneuriale, orientée excellence & résultats, capable d’avoir un impact direct sur l’activité à développer.
MISSIONS
_DÉVELOPPEMENT COMMERCIAL_
- Déployer la stratégie commerciale
- Prospecter et développer un portefeuille clients y compris grands comptes
- Identifier les besoins en recrutement et management de transition
- Construire des relations durables avec les décideurs
- Répondre aux appels d’offres
- Élaborer et négocier les offres.
_CONSEIL & ACCOMPAGNEMENT_
- Comprendre les enjeux RH et business des clients
- Conseiller sur les solutions les plus adaptées
_RECRUTEMENT & TRANSITION_
- Management des chargés de recrutements
- Soutien et renfort technique sur les recrutements les plus complexes (CODIR notamment)
_PILOTAGE & CONTRIBUTION_
- Suivi des KPIs, du reporting et gestion du CRM
- Contribution au développement de la marque
- Force de proposition sur la stratégie et les axes de croissance
Profil recherché
PROFIL RECHERCHÉ
Vous êtes avant tout un développeur d’affaires avec une forte fibre entrepreneuriale, qui recherche la performance et l’excellence au service des clients et l’organisation dans un projet de long terme.
_VOUS DISPOSEZ DE :_
- Bac +5 (École de commerce, RH ou équivalent)
- Expérience d’au moins 8 ans dans le recrutement, conseil, RH ou management de transition
- Une solide expérience auprès de DRH, DG, dirigeants, donc grande disponibilité, réactivité et force de travail.
- Développement commercial grands comptes
- Vente de prestations intellectuelles complexes
- Forte capacité de négociation et de closing
- Recrutement de profils cadres / dirigeants
- Maîtrise CRM + LinkedIn Sales Navigator / Recruiter
- Anglais professionnel
_CE QUE NOUS PROPOSONS_
- CDI basé à Paris 8ème
- Fixe : selon expérience et profil
- Variable déplafonnée, directement lié à la performance : CA réalisé, complété de primes sur objectifs projets spécifiques.
- Télétravail partiel
- Carte restaurant
- Environnement agile, responsabilisant et entrepreneurial