Descriptif de la mission
Votre mission en tant que Manager Frais consiste à animer et gérer les rayons pour atteindre les objectifs fixés avec votre supérieur dans un principe d'amélioration continue et de recherche de satisfaction clients, tout en étant ambassadeur (drice) de la marque « U Commerçants autrement »
Vos missions
- Vous avez la responsabilité de l'approvisionnement et de l'assortiment de votre rayon - Superviser la réception des marchandises et sensibiliser votre équipe sur les contrôles quantitatif et qualitatif à effectuer, en respectant le plan de maitrise sanitaire (PMS) du magasin - Accompagner vos équipes dans la mise en rayon, l'étiquetage des produits, le rangement et la propreté des rayons; y participer si nécessaire - Superviser l'animation commerciale du rayon de l'idée à la réalisation en passant par l'organisation (passage de commande, implantation du rayon... ) - Appliquer la politique tarifaire et avoir une veille au quotidien sur le rayon - Relation client (veiller à la qualité de l'accueil et du conseil client) - Appliquer les outils du management participatif mis en place dans le magasin (accompagnement, formation, suivi régulier...) - Prévoir et assurer la polyvalence de son équipe et fixer au quotidien les priorités qui s'imposent à l'activité - Respecter les règles d'hygiène, de propreté et de sécurité figurant dans le plan de maitrise sanitaire (PMS)
Contrat : CDI Temps plein
Service : Manager de rayon
Expérience : Au moins 5 ans d'expérience
Niveau d'étude : Indifférent
Lesaptitudes requises pour
Le poste
- Esprit d'équipe
- Méthode, rigueuret organisation
- Initiative,autonomie
- Pédagogie
- Implication
- Exigeant sur lapropreté (le respect des règles desécurité liées à la nature des produits proposés fait partie de votrequotidien).
Pourquoipostuler chez nous ?
- Bien-être au travail (mise en place de momentsd'écoute du collaborateur, prise en compte des propositions au travers degroupes de travail, suivi hebdomadaire de tous les collaborateurs).
- Entreprise innovante par ses services et desproduits (produits faits maison, partenariat avec des producteurs locaux) dansson contexte insulaire.
- Entreprise qui se donne les moyens d'investir dansl'humain et dans ses infrastructures (formations variées et régulières,entretien constant du magasin, achat de matériel pour les équipes régulier).
- Entreprise qui développe l'excellence et laperformance professionnelle et qui favorise le partage de compétences(valorisation des collaborateurs en privilégiant l'évolution en interne, laformation et la découverte des métiers sur place grâce à une équipeprofessionnelle).
Chez U,tout commence avec vous.